กลับไปหน้าบทความ

อ่าน 2 นาที

ระบบอีโมทีฟ

Emotiv Systemsเป็น บริษัทนวัตกรรมอิเล็กทรอนิกส์ ของออสเตรเลียที่พัฒนาเทคโนโลยีเพื่อพัฒนาการปฏิสัมพันธ์ระหว่างมนุษย์กับคอมพิวเตอร์

ระบบอีโมทีฟ

ผู้ใช้งานที่สวมชุดหูฟังไร้สาย Emotiv EPOC

Emotiv Systemsเป็น บริษัทนวัตกรรมอิเล็กทรอนิกส์ ของออสเตรเลียที่พัฒนาเทคโนโลยีเพื่อพัฒนาการปฏิสัมพันธ์ระหว่างมนุษย์กับคอมพิวเตอร์ โดยการรวมสัญญาณที่ไม่รู้ตัวเข้ากับการสนทนาระหว่างมนุษย์กับคอมพิวเตอร์เพื่อจำลองการปฏิสัมพันธ์ระหว่างมนุษย์ด้วยกัน Emotiv Systems ได้พัฒนาอินเทอร์เฟซระหว่างสมองกับคอมพิวเตอร์ (BCIs) โดยใช้ เทคโนโลยี คลื่นไฟฟ้าสมอง (EEG) และผลิต EPOC near headset ซึ่งเป็นอุปกรณ์ต่อพ่วงที่มุ่งเป้าไปที่ตลาดเกมสำหรับแพลตฟอร์มWindows , OS XและLinux [ 1 ] EPOC มีอิเล็กโทรด 16 ตัวและได้รับการออกแบบมาเพื่อใช้งานเป็นอุปกรณ์ป้อนข้อมูล BCI ในตอนแรก [ 2 ]

Emotive Systems Pty Ltd ก่อตั้งขึ้นในปี 2546 [ 3 ]โดยผู้ประกอบการด้านเทคโนโลยีTan Le , Nam Do, Allan SnyderและNeil Weste

Emotiv Research Pty Ltd ก่อตั้งขึ้นในปี 2011 [ 4 ]โดย Tan Le เช่นกัน Nam Do, Allan Snyder และ Neil Weste ไม่เกี่ยวข้องกับธุรกิจนี้ ธุรกิจนี้ดำเนินงานในอเมริกาภายใต้ชื่อ Emotiv Lifesciences Inc จนถึงเดือนธันวาคม 2013 เมื่อเปลี่ยนชื่อเป็น Emotiv Inc. และไม่เกี่ยวข้องกับ Emotiv Systems

ดูเพิ่มเติม

  • Tan Le: ชุดหูฟังที่อ่านความคิดของคุณได้
  • ชุดหูฟังควบคุมสมองสำหรับนักเล่นเกมโดย ดาร์เรน วอเตอร์ส 20 กุมภาพันธ์ 2551 บีบีซี นิวส์
  • Reality Bites -- Emotiv -- อุปกรณ์อ่านใจโดย David H. Freedman, 1 ธันวาคม 2008, บทความในนิตยสาร Inc.
ดึงข้อมูลมาจาก " https://en.wikipedia.org/w/index.php?title=Emotiv_Systems&oldid=1315828623 "

สรุปเนื้อหา

ข้อมูลสำคัญจากบทความ

ข้อมูลสำคัญเกี่ยวกับ ระบบอีโมทีฟ

Emotiv Systemsเป็น บริษัทนวัตกรรมอิเล็กทรอนิกส์ ของออสเตรเลียที่พัฒนาเทคโนโลยีเพื่อพัฒนาการปฏิสัมพันธ์ระหว่างมนุษย์กับคอมพิวเตอร์

ดูเพิ่มเติม

การตรวจคลื่นไฟฟ้าสมอง นิวโรฟีดแบ็ก การเปรียบเทียบอินเทอร์เฟซระหว่างสมองและคอมพิวเตอร์สำหรับผู้บริโภค

ลิงก์ภายนอก

Tan Le: ชุดหูฟังที่อ่านความคิดของคุณได้ ชุดหูฟังควบคุมสมองสำหรับนักเล่นเกมโดย ดาร์เรน วอเตอร์ส 20 กุมภาพันธ์ 2551 บีบีซี นิวส์ Reality Bites -- Emotiv -- อุปกรณ์อ่านใจโดย David H. Freedman, 1 ธันวาคม 2008, บทความในนิตยสาร Inc. ดึงข้อมูลมาจาก " https://en.