กลับไปหน้าบทความ

อ่าน 2 นาที

องค์กรประกันสังคม

องค์การประกันสังคม ( SSO ) เป็นสถาบันประกันสังคมหลักของอิหร่าน ทำหน้าที่บริหารจัดการโครงการประกันภาคบังคับและภาคสมัครใจสำหรับลูกจ้าง ผู้รับจ้าง และกลุ่มผู้ประกอบอาชีพอิสระบางกลุ่ม

องค์กรประกันสังคม

องค์กรประกันสังคม
سازمان تامين اجتماعی
ภาพรวมของหน่วยงาน
ก่อตั้งพ.ศ. 2493 [ 1 ]
เขตอำนาจศาลสาธารณรัฐอิสลามอิหร่าน
สำนักงานใหญ่เตหะรานอิหร่าน
ผู้บริหารหน่วยงาน
หน่วยงานแม่
กระทรวงสหกรณ์ แรงงาน และสวัสดิการสังคม
เว็บไซต์en .tamin .ir

องค์การประกันสังคม ( SSO ) เป็นสถาบันประกันสังคมหลักของอิหร่าน ทำหน้าที่บริหารจัดการโครงการประกันภาคบังคับและภาคสมัครใจสำหรับลูกจ้าง ผู้รับจ้าง และกลุ่มผู้ประกอบอาชีพอิสระบางกลุ่ม

องค์กรนี้ดำเนินงานภายใต้กฎหมายประกันสังคมที่ประกาศใช้ในปี พ.ศ. 2518 ซึ่งได้รวมระบบบำนาญและประกันภัยเดิมเข้าไว้ในกรอบการทำงานระดับชาติเดียว[ 2 ] [ 3 ]

อิหร่านไม่ได้ดำเนินการระบบคุ้มครองทางสังคมแบบครอบคลุม การเข้าร่วมในระบบประกันสังคมเป็นข้อบังคับสำหรับลูกจ้างภายใต้กฎหมายแรงงานของอิหร่าน ในขณะที่กลุ่มผู้ประกอบอาชีพอิสระบางกลุ่มอาจเข้าร่วมโดยสมัครใจ[ 4 ]

ตามการประมาณการที่เผยแพร่โดยศูนย์สถิติของอิหร่านในช่วงทศวรรษ 1990 ประชากรมากกว่าร้อยละ 70 ได้รับความคุ้มครองจากประกันสังคมอย่างน้อยหนึ่งรูปแบบ[ 5 ]

SSO จัดเป็นสถาบันสาธารณะที่ไม่ใช่ของรัฐและได้รับเงินทุนหลักจากเงินสมทบประกัน เงินสมทบเหล่านี้จะถูกแบ่งระหว่างผู้ประกันตน นายจ้าง และรัฐ ในสัดส่วนที่กำหนดโดยกฎหมาย[ 6 ]

ระบบบำนาญสำหรับข้าราชการพลเรือน สมาชิกกองทัพ เจ้าหน้าที่บังคับใช้กฎหมาย และกองกำลังพิทักษ์ปฏิวัติอิสลามนั้นแตกต่างกันออกไป

สิทธิประโยชน์และบริการ

องค์กรนี้บริหารจัดการสวัสดิการตามกฎหมาย รวมถึงเงินบำนาญชราภาพ เงินบำนาญทุพพลภาพและเงินบำนาญผู้รอดชีวิต ประกันการว่างงาน ค่าชดเชยการบาดเจ็บจากการทำงาน และความคุ้มครองประกันสุขภาพผ่านสถานพยาบาลในเครือ นอกจากนี้ยังมีการคุ้มครองเพิ่มเติมในกรณีต่างๆ เช่น การคลอดบุตร การสูญเสียผู้หารายได้หลักของครัวเรือน และความเปราะบางทางสังคมตามที่กฎหมายกำหนด โดยขึ้นอยู่กับเกณฑ์คุณสมบัติที่กำหนดไว้ในกฎหมาย[ 7 ]

การเกษียณอายุก่อนกำหนด

การเกษียณอายุก่อนกำหนดได้รับอนุญาตภายใต้เงื่อนไขทางกฎหมายที่กำหนดไว้ บุคคลที่มีอายุหกสิบปีขึ้นไปที่มีประวัติการจ่ายเงินสมทบน้อยกว่าสิบปีอาจมีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์บำนาญตามสัดส่วน โดยคำนวณเป็นสิทธิ์บางส่วนเมื่อเทียบกับสูตรบำนาญมาตรฐาน[ 8 ]

สถานะทางการเงิน

สื่อในประเทศและต่างประเทศรายงานว่าหนี้ค้างชำระของรัฐบาลต่อองค์การประกันสังคมมีจำนวนหลายพันล้านล้านเรียลในช่วงต้นทศวรรษ 2020 แรงกดดันทางการคลังต่อระบบบำนาญถูกอ้างถึงในระหว่างการร่างแผนพัฒนาฉบับที่เจ็ดของอิหร่าน ซึ่งได้นำการปรับเปลี่ยนตามกฎหมายเกี่ยวกับเกณฑ์อายุเกษียณและระยะเวลาการจ่ายเงินสมทบมาใช้[ 9 ] [ 10 ]

สถิติ

ตารางด้านล่างนี้สรุปตัวชี้วัดที่เลือกไว้ซึ่งรายงานจากแหล่งข้อมูลทางการและกึ่งทางการ

ตัวบ่งชี้ปีรูปแหล่งที่มา
ผู้ประกันตน (อายุ 18-65 ปี)2014~12 ล้าน[ 11 ]
จำนวนผู้รับประโยชน์ทั้งหมด (ผู้บริจาคและผู้ที่อยู่ในอุปการะ)2014~37 ล้าน[ 12 ]
ผู้รับเงินบำนาญ (ชราภาพ พิการ และผู้รับมรดก)2013~2 ล้าน[ 13 ]
หนี้ค้างชำระของรัฐบาลโดยประมาณ2023~6,600 ล้านล้านเรียล[ 14 ]

สถาบันในเครือ

องค์กรประกันสังคมควบคุมเครือข่ายของหน่วยงานในเครือ โดยส่วนใหญ่ผ่านบริษัทลงทุนประกันสังคม (Shasta) บริษัทในเครือเหล่านี้ดำเนินงานในหลายภาคส่วน ได้แก่ โทรคมนาคม ยา พลังงาน การดูแลสุขภาพ การผลิต การเงิน การบริการ และอสังหาริมทรัพย์ หน่วยงานในเครือที่โดดเด่น ได้แก่RighTelและRefah Bank [ 15 ]

ดูเพิ่มเติม

  • เว็บไซต์อย่างเป็นทางการแก้ไขข้อมูลนี้ได้ที่วิกิดาต้า
  • สำนักงานประกันสังคมแห่งสหรัฐอเมริกา – อิหร่าน
ดึงข้อมูลมาจาก " https://en.wikipedia.org/w/index.php?title=Social_Security_Organization&oldid=1335275999 "

สรุปเนื้อหา

ข้อมูลสำคัญจากบทความ

ข้อมูลสำคัญเกี่ยวกับ องค์กรประกันสังคม

องค์การประกันสังคม ( SSO ) เป็นสถาบันประกันสังคมหลักของอิหร่าน ทำหน้าที่บริหารจัดการโครงการประกันภาคบังคับและภาคสมัครใจสำหรับลูกจ้าง ผู้รับจ้าง และกลุ่มผู้ประกอบอาชีพอิสระบางกลุ่ม

ขอบเขตความคุ้มครองและกรอบกฎหมาย

อิหร่านไม่ได้ดำเนินการระบบคุ้มครองทางสังคมแบบครอบคลุม การเข้าร่วมในระบบประกันสังคมเป็นข้อบังคับสำหรับลูกจ้างภายใต้กฎหมายแรงงานของอิหร่าน ในขณะที่กลุ่มผู้ประกอบอาชีพอิสระบางกลุ่มอาจเข้าร่วมโดยสมัครใจ [ 4 ]

สิทธิประโยชน์และบริการ

องค์กรนี้บริหารจัดการสวัสดิการตามกฎหมาย รวมถึงเงินบำนาญชราภาพ เงินบำนาญทุพพลภาพและเงินบำนาญผู้รอดชีวิต ประกันการว่างงาน ค่าชดเชยการบาดเจ็บจากการทำงาน และความคุ้มครองประกันสุขภาพผ่านสถานพยาบาลในเครือ นอกจากนี้ยังมีการคุ้มครองเพิ่มเติมในกรณีต่างๆ เช่น...

การเกษียณอายุก่อนกำหนด

การเกษียณอายุก่อนกำหนดได้รับอนุญาตภายใต้เงื่อนไขทางกฎหมายที่กำหนดไว้ บุคคลที่มีอายุหกสิบปีขึ้นไปที่มีประวัติการจ่ายเงินสมทบน้อยกว่าสิบปีอาจมีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์บำนาญตามสัดส่วน โดยคำนวณเป็นสิทธิ์บางส่วนเมื่อเทียบกับสูตรบำนาญมาตรฐาน [ 8 ]